Le mot du consultant

Immigrer au canada et réussir son établissement dans ce pays de rêve est loin d’être une aventure, mais un projet qui se prépare, se mûrit et émane d’une décision importante.
Le processus selon chaque cas de figure est plus ou moins complexe. Le candidat qui se lance dans cette entreprise doit  :

• Détenir de l’information authentique au sujet de l’immigration au Canada.
• S’assurer que sa candidature est potentielle pour le programme visé.
• Cerner de façon claire les différentes étapes du processus.
• Se préparer et planifier la réalisation de son projet dans ce pays dès le moment où la décision d’immigrer est prise.

Il est assez fréquent que le candidat, dans ses démarches en vue d’immigrer ne sache pas tout ce qui l’attend :

1. Au cours de cette procédure qui peut durer des années,
2. A son arrivée dans ce pays inconnu où il doit très souvent tout recommencer pratiquement.

Pour nous, le rôle d’un véritable consultant a une dimension sociale particulière, celle d’écouter attentivement le candidat, de cerner ses besoins réels, de le mettre dans une situation de confiance en évitant de lui donner un faux espoir, ou une garantie absolue de succès, mais plutôt de lui montrer que le dernier mot appartient aux autorités de l’immigration. Par conséquent, le consultant doit mettre tout en œuvre pour optimiser ses chances de succès, lui donner des conseils honnêtes et ceci de manière judicieuse.
Il est vrai, lorsque vous nous confiez votre dossier et nous donnez le mandat de vous représenter auprès des autorités canadiennes de l’immigration, la procédure n’est pas accélérée pour vous et vous ne bénéficiez d’aucun traitement de faveur à leur endroit. Toutefois, la façon professionnelle de présenter votre demande en mettant en évidence les points forts de votre profil, en procédant à une vérification rigoureuse des éléments à soumettre, en veillant à ce que le dossier soit complet et bien ficelé peut faire toute une différence :

• Éviter des pertes inutiles de temps qui ont une incidence sur le prolongement de délais.

• Éviter des rejets dus à des dossiers mal présentés ou incomplets.

• Éviter des refus dus à une présentation irréaliste du profil du candidat.

• Éviter de devoir resoumettre le dossier à cause des erreurs ou mauvaises informations communiquées.

• S’assurer que le dossier est acheminé au bon endroit et suivre son évolution.

Une chose est certaine : même si le rôle du Consultant peut s’avérer être contournable dans certains cas, lorsque ce dernier accomplit sa mission de manière professionnelle et ce dans les limites du Code de déontologie qui régit sa profession, les chances de succès du candidat seront optimisées.
En ce qui me concerne, c’est toujours avec beaucoup d’enthousiasme que je suis disposé à partager mon expérience.
Alors si vous pensez être qualifié (e) pour l’un des programmes, et si cela est confirmé par le cabinet, il ne vous reste plus qu’à être DYNAMIQUE et PERSÉVERANT car vous le devez aussi bien pour immigrer que pour réussir dans ce pays de rêve …